Бригадир (автомеханик)

Обязанности:

• Обеспечивать своевременное и качественное гарантийное сопровождение продукции.
• Осуществлять контроль за слесарями при выполнении ремонтных работ.
• Вести учет автобусов, находящихся на гарантии в парках.
• Принимать участие в решении спорных вопросов по поступившим претензиям от владельцев автобусов.
• Оформлять документы по выполненным работам в системе управления рекламациями и отказам в гарантийном ремонте.
• Подавать заявки на запасные части собственного производства, а также покупных изделий и материалов, поставляемых на конвейер.
• Обеспечивать правильное расходование запасных частей на гарантийные ремонты, а также своевременность и полноту возврата брака на предприятие.
• Обеспечивать выполнение целевых показателей по отделу.
• Принимать участие в проектах непрерывных улучшений деятельности, направленных на совершенствование производственных и технологических бизнес-процессов.
• Вносить предложения по совершенствованию деятельности и развитию подразделения/процесса, в котором выполняются закрепленные функции.
• Выезд в служебные командировки в другие регионы РФ, страны СНГ и дальнего зарубежья для гарантийного ремонта автобусов ЛиАЗ.

Требования:

• Образование: среднее профессиональное (техническое).
• Опыт работы от 2х лет.
• Знание технологических процессов диагностики электрических систем автобусов с применением диагностических сканеров.
• Знание правил наладки, настройки и регулировки электрооборудования автобусов.

Условия:

• Работа на современном высокотехнологичном производстве.
• Оформление по ТК РФ (оплачиваемые отпуска и больничные).
• График работы: 5/2.
• Премия по итогам работы.
• Бесплатное медицинское обслуживание (медкомиссия, проф. осмотры).
• Развитая система адаптации и наставничества.
• Обеспечение спецодеждой.
• Комфортные бытовые помещения (удобная раздевалка, горячий душ, комната отдыха).
• Расширенный пакет социальных льгот и гарантий:
• частичная компенсация стоимости питания (180 руб./день, 3750 руб./мес.);
• компенсация содержания детей в МДОУ (до 1500 руб.);
• организация отдыха для сотрудников и членов семьи (детские лагеря).